Работница ПАО “Уральская кузница” (Челябинская обл.) долгие годы трудилась на одном и том же месте и из-за вредных условий труда рассчитывала выйти на пенсию досрочно. Пока ее не огорошили известием, что льготной пенсии ей не дадут из-за того, что работодатель целый год не предоставлял сведения в Пенсионный фонд. Юристы помогли восстановить справедливость.
К профсоюзным юристам обратилась работница ПАО “Уральская кузница”: из-за бюрократических ошибок ее лишили права на досрочную пенсию.
Много лет она работала слесарем по контрольно-измерительным приборам и автоматике 5-го, затем 6-го разряда (относится к профессиям с вредными условиями труда - по Списку профессий № 2, утв. постановлением Кабмина СССР от 26.01.1991). В период ее работы предприятие было реорганизовано, а ее перевели на другое предприятие. Но изменилось лишь наименование организации-работодателя в трудовой книжке, а рабочее место, должностные обязанности и условия труда остались прежними. Вот только работодатель забыл о том, что нужно предоставлять правильные сведения в Пенсионный фонд, и вспомнил об этой своей обязанности лишь через год.
В положенное время работница обратилась в местное отделение Пенсионного фонда и узнала, что в досрочной пенсии ей отказано. Получив выписку из индивидуального лицевого счета, она обнаружила, что почти годовой период работы в особых условиях не учтен по халатности. Женщина попыталась решить вопрос самостоятельно, но Пенсионный фонд и работодатель лишь кивали друг на друга. Тогда она как член Горно-металлургического профсоюза России обратилась за помощью к профсоюзным юристам.
- Обратившаяся к нам работница говорит, что с такой проблемой столкнулась не она одна, - рассказывает Сергей Кадышев, глава правового центра “Металлург”. - И подруга ее оказалась в той же ситуации. Но подруга к нам за помощью не обращалась.
Работницу проконсультировали и помогли составить исковое заявление. Но до завершения судебный процесс не дошел. После подачи иска работодатель внес все необходимые сведения в лицевой счет, доплатил страховые взносы, а Пенсионный фонд согласился назначить досрочную пенсию.
- Мы подали заявление в суд, было два заседания, - рассказывает Сергей Кадышев. - Но уже ко второму заседанию Пенсионный фонд оформил все так, как нам нужно было. То есть практически это наше исковое заявление принудило их сделать все добровольно. Даже судебного решения не было принято, сам спор отпал, но в ходе судебного процесса. Нарушения были устранены ответчиком.