Центральный союз профсоюзов Эстонии предлагает довести минимальный размер оплаты труда до 50% от средней зарплаты по стране. С таким предложением он обратился к работодателям, передает портал rus.err.ee.
- Чтобы добиться этого, мы предлагаем в течение 10 лет поднимать минимальную зарплату быстрее, чем растут средние показатели доходов. Таким образом, необходимый уровень будет достигнут за 10 лет. Если мы сможем договориться с работодателями, то в следующем году минимальная зарплата составит 550 евро, а за три года она вырастет до 620 евро, - пояснил руководитель Центрального союза профсоюзов Пеэп Петерсон.
Сейчас «минималка» в Эстонии составляет 470 евро.
Впрочем, во время переговоров 1 августа профсоюзы и работодатели не смогли прийти к соглашению. Следующий раунд ожидается 7 сентября.
С 1 января 2018 года не облагаемый подоходным налогом минимум в Эстонии вырастет с 170 до 500 евро. Профсоюзы убеждены, что и минимальный размер оплаты труда должен подняться до этой суммы.