В Японии крупные компании планируют увеличить зарплаты своих работников в среднем более чем на 4% после весенних переговоров с профсоюзами, сообщает «Интерфакс» со ссылкой на Financial Times. Это связано с ростом стоимости жизни и дефицитом рабочей силы. Повышение будет самым значительным с 1992 года.
В 2023 году оплата труда работников увеличилась на 3,6%. Toyota заявила о полном принятии запроса своего профсоюза о повышении месячной оплаты труда на сумму до 28 440 иен (193 долларов США) – самой крупной прибавке с 1999 года. Honda согласилась увеличить годовую оплату труда на максимальные 5,6% с 1989 года. Nippon Steel готова увеличить базовые оклады на 11,8%, что превышает запросы профсоюза и является самым значительным повышением с 1979 года. ANA Holdings подняла зарплаты сотрудников в среднем на 5,6% – максимальный рост с 1991 года. NEC увеличил базовую оплату труда на 4,3%, что является значительным увеличением с 1998 года. Mitsubishi Heavy Industries согласилась увеличить годовую оплату труда на максимальные 8,3% с 2005 года.
Аналитики предполагают, что благодаря успешным переговорам профсоюзов с работодателями Банк Японии может отказаться от политики отрицательных процентных ставок.
Об истории профсоюзного движения в Японии читайте в материале «Солидарности».