В МОТ выступают за переход на четырехдневную рабочую неделю

Джон Мессенджер, руководитель группы по условиям труда МОТ высказался за переход от пятидневной рабочей недели к четырехдневной. Он приводит плюсы такого перехода.

 

Во-первых, много работать вредно для здоровья. Ненормированный рабочий день приводит к сердечнососудистым заболеваниям, желудочно-кишечным и репродуктивным проблемам, скелетно-мышечным нарушениям, хроническим инфекциям, проблемам с психическим здоровьем и даже к смерти! 

 

- Если вы не верите мне, спросите работников в Японии и Корее, где такие слова, как кaroshi и kwarosa - что буквально означает «смерть от переутомления» - являются частью повседневной лексики, - говорит Мессенджер.  

 

Во-вторых, более короткая рабочая неделя создает больше рабочих мест, что в условиях кризиса и безработицы даст возможность зарабатывать большему числу людей. В-третьих, работники более продуктивны, когда меньше работают. Особенно это касается тех, кто вынужден «отсиживать» рабочее время, чтобы начальство видело подчиненного, даже если для него нет заданий. В-четвертых, это улучшит окружающую среду. И в-пятых, это сделает людей счастливее. 

 

- Новое исследование показало, что уменьшение рабочей недели напрямую связано с увеличением общей удовлетворенности жизнью или «счастьем», - поясняет руководитель группы. 

 

В России также идет обсуждение перехода на четырехдневку. Московская федерация профсоюзов обсуждает возможность сокращения рабочей недели с 40 до 32 часов. Впрочем, официальной позиции профсоюзов по этому вопросу пока нет. Возможно, в процессе обсуждений выяснится, что работнику это невыгодно, и тогда профсоюзы, наоборот, будут возражать против этого.