Центральная профсоюзная газета16+

Профсоюз Boeing готовится бастовать ради повышения зарплат

Крупнейший профсоюз Boeing, Международная ассоциация машинистов и работников аэрокосмической промышленности (IAM), готова начать забастовку, если руководство не согласится на условия нового соглашения, по которому зарплата работников должна быть увеличена на 40% в течение 3-4 лет. Переговоры о новом контракте начнутся 8 марта, сообщает Fortune. 

Если забастовка состоится, то она приведет к остановке заводов Boeing в Вашингтоне и Орегоне, включая сборочные линии для ее самых популярных самолетов 737.

В настоящее время на заводах Boeing до сих пор действует соглашение, заключенное еще в 2014 году. Тогда оно сохранило рабочие места, но пенсионная программа была заморожена, а повышение заработной платы составило 4% в течение следующего десятилетия. Чтобы заставить IAM согласиться на это невыгодное соглашение, Boeing пригрозил вывести в то время новую программу сборки реактивных самолетов, известную как 777X, за пределы Сиэтла. 

Воодушевленные возрождающимся рабочим движением в США, нехваткой квалифицированных рабочих в аэрокосмической отрасли и давлением на Boeing с тем, чтобы тот стабилизировал работу на своих заводах, профсоюзные лидеры потребуют пересмотра соглашения: повышения зарплаты на 40% в течение 3-4 лет, возврата пенсий с установленными выплатами, снижения личных расходов на здравоохранение и большей гибкости в отношении сверхурочной работы. 

– Наша цель — заключить контракт, который мы, как руководство профсоюза, и наши члены сможем принять, — сказал Джон Холден, региональный президент IAM, который представляет 32 тыс. механиков Boeing из Сиэтла. – Мы не воспринимаем забастовку легкомысленно. Но мы готовы это сделать.

В настоящее время компания не может позволить себе забастовку, поскольку она пытается стабилизировать работу своих заводов и поставщиков, а также вернуть производство к стабильному и надежному темпу. Как считают аналитики, «если и есть время заключить выгодную для них сделку, то это сейчас».

При этом такое повышение зарплат и других выплат будет для компании весьма дорогостоящим. 

«Мы по-прежнему сосредоточены на работе с нашими командами над повышением качества нашей деятельности, — говорится в заявлении Boeing. – Мы считаем, что есть путь к новому контракту, который будет отвечать потребностям и проблемам наших людей, сохраняя при этом нашу способность конкурировать на мировом рынке».

Автор материала:
Юлия Рыженкова
E-mail: ryjenkova@solidarnost.org

Новости Партнеров

Центральная профсоюзная газета «Солидарность» © 1990 - 2020 г.
Полное или частичное использование материалов с этого сайта, возможно только с письменного согласия редакции, и с обязательной ссылкой на оригинал.
Рег. свидетельство газеты: ПИ № 77-1164 от 23.11.1999г.
Подписные индексы: Каталог «Пресса России» - 50143, каталог «Почта России» - П3806.
Рег. свидетельство сайта: ЭЛ № ФС77-70260 от 10.07.2017г. Выдано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
Политика конфиденциальности