Центральная профсоюзная газета16+

В Британии бастуют сотрудники скорой помощи

В Англии и Уэльсе 23 января забастовку объявили сотрудники скорой помощи. Они требуют повышения зарплаты из-за рекордно высокого уровня инфляции в 10,5%. Три основных профсоюза работников здравоохранения Великобритании (Unison, Unite и GMB) впервые назначили забастовку на один и тот же день.

Крупнейший профсоюз Unison призвал британцев поддержать 20 тысяч своих членов, участвующих в стачке вместе с тысячами представителей профсоюзов Unite и GMB.

– Нам казалось, что в правительстве говорили серьезно, заявляя, что хотят найти решение. Однако за последние пять недель никаких предложений высказано не было, а Риши Сунак куда-то пропал, — заявила генеральный секретарь Unite Шерон Грэм.

Генеральный секретарь Unison Кристина Макэни сказала, что решение «простое», но «большинство министров выглядят так, как будто предпочли бы копаться и ничего не делать, нежели чем повысить зарплаты». 

Министр здравоохранения Стив Барклай рассказал, что у него были «конструктивные переговоры с профсоюзами о процессе оплаты труда на 2023–2024 годы», но профсоюзы призвали пересмотреть выплату заработной платы на 2022 и 2023 годы. Он сказал, что дальнейшие забастовки работников скорой помощи на этой неделе «крайне разочаровывают» и «неизбежно» приведут к сбоям в системе здравоохранения, сообщает Walesonline.co.uk.

Профсоюзы требуют немедленно начать переговоры правительства с представителями госслужащих. Ранее было отвергнуто предложение кабмина об индексации зарплат на 4%.

11 января в забастовке приняло участие 25 тыс. сотрудников служб скорой помощи. Новые стачки запланированы на 6 и 20 февраля, а также 6 и 20 марта. В эти дни бригады скорой помощи выезжают лишь на самые неотложные вызовы, если речь идет об угрозе жизни.

Напомним, что ранее премьер-министр Великобритании Риши Сунак заявлял, что готов рассмотреть возможность единовременной выплаты медсестрам в обмен на прекращение забастовок. До этого британское правительство не раз исключало возобновление расчета зарплаты на 2022–2023 годы, опасаясь, что другие отрасли потребуют себе аналогичных условий.

Автор материала:

Новости Партнеров

Центральная профсоюзная газета «Солидарность» © 1990 - 2020 г.
Полное или частичное использование материалов с этого сайта, возможно только с письменного согласия редакции, и с обязательной ссылкой на оригинал.
Рег. свидетельство газеты: ПИ № 77-1164 от 23.11.1999г.
Подписные индексы: Каталог «Пресса России» - 50143, каталог «Почта России» - П3806.
Рег. свидетельство сайта: ЭЛ № ФС77-70260 от 10.07.2017г. Выдано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
Политика конфиденциальности