Территориальная профсоюзная организация работников образования и науки ЮЗАО и ТиНАО. Численность: 13326 членов профсоюза. Председатель - Ольга Львовна МЕЛЬНИКОВА.
1. 1 июня прошло мероприятие "Профсоюзная тропа", организованное для молодых педагогов Москвы. Почти на каждой станции у ребят проверяли профсоюзные знания. Цель: приобщение молодёжи к профсоюзной жизни.
Небольшая заметка:
Молодые педагоги Москвы активно проводят лето с первого же дня. Например, в минувшие выходные 12 команд молодых педагогов из 10 округов Москвы стали участниками спортивно-развлекательного квеста «Профсоюзная тропа».
«Профсоюзная тропа» имеет все шансы стать «традиционным» событием для ТПО работников образования ЮЗАО и ТиНАО. «Профсоюзная тропа» состояла из 13 станций, на которых команды выполняли различные задания. Так, молодым педагогам пришлось продемонстрировать свою ловкость, спортивные навыки, умение работать в команде, не обошлось, конечно же, и без тестов профсоюзных знаний участников.
Стоит отметить, что организаторы мероприятия из ТПО ЮЗАО и ТиНАО проделали колоссальную работу. Они не только придумали и разработали задания и маршрут квеста, но и уделили большое внимание атмосфере. Поэтому заканчивалось мероприятие в «Доме-призраке», также каждой команде предстояло испытать свою удачу в поиске настоящего клада, зарытого в землю (кстати, это получилось не у всех).
В итоге, кубок победителей достался коллективу молодых педагогов из СВАО под названием «Динамит», однако отличное настроение после квеста осталось не только у победителей, но и у всех участников соревнований.
2. Также проводится Фестиваль социальных проектов. Каждой первичной организации будет выделено минимум 50000 руб. Все организации разработают своё социальный проект, направленный на повышение эффективности работы ППО.
Положение.
Начало проекта: 1 мая 2019 г.
Окончание проекта: 1 октября 2019.
Проблема для решения: недостаточная удовлетворенность интересов членов профсоюза.
Цель проекта: повышение эффективности работы ППО.
Задачи:
- формирование мотивации к вступлению в профсоюз;
- повышение членства работников в первичной профсоюзной организации путем;
координации деятельности ТПО и ППО;
- удовлетворение интересов работников в рамках компетенций ППО.
Условия вхождения в проект:
- сумма, выделенная на проект, не может выделяться на материальную помощь;
- охват участников проекта не менее 50% членов профсоюза;
Документы для участия в проекте:
решение профсоюзного комитета;
соглашение между руководителем ОО и ПК;
представление проекта социальной программы;
Финансовая составляющая от ТПО:
- общая сумма состоит из расчета 500 рублей на каждого члена профсоюза, но не менее 50000 на организацию.