Автор новости: Шкерин Сергей Владимирович
Регион: Оренбургская область, г.Оренбург
Организация: Федерация организаций профсоюзов Оренбургской области
Должность: пресс-секретарь
Дата публикации: 25/10/2011 10:59
С 20 по 22 октября в санатории «Урал» можно было
почувствовать себя не только в гармонии с природой, но и в полной «трудовой»
безопасности. Более 50 молодых специалистов, студентов крупных вузов из
Оренбурга, Орска, Новотроицка, Бузулука, Сорочинска и других городов региона
проходили обучение в рамках проекта
«Профсоюзная сотня». Венцом мероприятий
стал областной смотр-конкурс «
Молодежный профлидер-2011», который выявил самого
энергичного и решительного молодого профсоюзника.
С улыбкой на учебу
Уже в первый день ребята провели большой объем работы -
дружно провели субботник
(Операция «Там, где мы - там порядок!»),
прослушали курс лекций от преподавателей Оренбургского филиала Академии труда и
социальных отношений, посмотрели специальные художественные фильмы («Хлеб
и розы», «Хоффа»), которые учат молодое поколение уметь бороться и отстаивать
свои права.
Открывая мероприятие, председатель Федерации организаций
профсоюзов Оренбургской области
Виктор Антонов провел своеобразный анализ обещаний
Правительства нашей страны и пришел к выводу, что большинство программных
заявлений, увы, принимаются на уровне лозунгов. Многие проблемы, среди которых
безработица, инфляция, низкий уровень производства, остаются нерешенными до сих
пор. Виктор Константинович предложим ребятам активнее обсудить на семинаре эти
и многие другие значимые темы.
«Нам заявляют, как увеличиваются объемы дорожного строительства.
Но посмотрите, какие у нас дороги? Водители горько шутят: булыжники больше, чем
сам автомобиль», - отметил Виктор Антонов.
Директор Оренбургского филиала Академии Труда и Социальных
отношений
Наталья Мажарова рассказала о новых направлениях деятельности этого
учебного заведения, представила лекторов.
- В этом году мы открываем новую форму обучения - «Менеджер в
социально-трудовой сфере», срок обучения по которой - полтора года, -
подчеркнула Наталья Андреевна, - Особенность этой образовательной программы в
том, что она сформирована строго по профсоюзной тематике. По ее окончании выпускники
получают дипломы государственного образца. Думаю, эта форма подготовки,
безусловно, нужна и должна быть востребована оренбуржцами.
Больше диалога
Достаточно скучно, по мнению многих ребят, прошла лекция «Становление
и развитие профсоюзного движения в России. Модернизация профсоюзов», которую
прочитала
Татьяна Кайсина, заведующая кафедрой профсоюзного движения
Оренбургского филиала АТиСО.
И вроде материал она подобрала интересный и глубокий,
чувствовалась проработанность темы, но... не зацепила! Возможно, потому что
отсутствовал диалог со студентами или отрицательно сказывалась монотонность
изложения, но было очевидно, что ребята с трудом воспринимали полезную и нужную
информацию. Другие лекции проходили уже в более оживленном ключе. Студенты стали
меньше отвлекаться, появилась заинтересованность, и даже азарт.
Содержательными и по-настоящему увлекательными получились лекции
Натальи Мажаровой, рассказавшей о современных проблемах профсоюзного
менеджмента и
Алексея Морозова, доцента кафедры профсоюзного движения
Оренбургского филиала АТиСО, который в непринужденной форме разъяснил правовые
основы деятельности по защите социально-трудовых прав и интересов работников.
Профсоюз волшебников
или Газ-мяс?!
Во второй день молодежь занималась в своеобразной творческой
лаборатории, участвуя в необычных тренингах. Так, ребята объединялись в группы
и должны были создать профсоюзную организацию, ее символику, слоган,
подготовить листовки, а также обозначить цели и задачи ППО.
Радует, что юноши и девушки подошли к выполнению этого
задания творчески. Так, профсоюзные активисты одной команды представили мощную Молодежную
профсоюзную организацию «Металлургическая»
(на
снимке), другой - оригинальный и креативный «Профсоюз волшебников», а
третья команда презентовала ППО ООО «Ромашка».
Особенно умилительно смотрелось выступление команды «Газ-Мяс»
(на снимке), представившей единство
двух важных компонентов в нашей жизни - еды и газа. При этом если с газом все
было более-менее понятно, то символом еды для этой профсоюзной организации
стала...хрюшка!
Юмористический лозунг «Наша сила в едЕнстве» не мог не
рассмешить, а стихотворение «Наш профсоюз как карбонат, Съел кусок и будешь
рад! Приходите к нам в ряды - Защитим вас от беды!» и вовсе вызвало бурю
положительных эмоций. Молодцы!
Пора определить лучших
Заключительный третий день образовательного марафона прошел в
не менее интересной форме. Не было отчетных докладов, лекций, длинных официальных
выступлений. Абсолютно современный формат, построенный на игре, соперничестве и
борьбе - вот чем запомнился областной смотр-конкурс «Молодежный профлидер-2011»!
Семь смельчаков не побоялись в этот день выйти на сцену,
чтобы показать свои лучшие лидерские качества и побороться за звание лучшего.
Участникам конкурса предстояло пройти три этапа - самопрезентация,
мастер-класс по мотивации профсоюзного членства и поведение в нестандартной
ситуации. Экспертному жюри, в котором состояли руководители ФОПОО и
председатели обкомов, предстояло назначать баллы за каждое выступление. В
итоге, лучше всего с волнением и усталостью справилась
Алла Майер -
председатель ООО «ВолгаУралНИПИгаз». Именно ей залужено достался главный приз
конкурса - переходящий вымпел «Лучшему молодежному профлидеру Оренбургской
области»!
Но не менее ярко смотрелись и другие участники проекта. Так, активный
и уверенно смотревшийся на сцене студент Аэрокосмического института ОГУ
Сергей
Катюха стал вторым, а член профсоюзного комитета ООО «Уральский сервис»,
председатель комиссии по работе с молодежью
Оксана Критюк в упорной борьбе завоевала
«бронзу». Браво, ребята!
Вот так завершился нынешний форум. Думаю, большинство
участников покидали санаторий «Урал» довольными. Ведь помимо калейдоскопа ярких
эмоций они увезли с собой ощутимый «багаж» новых знакомств и знаний, которые,
безусловно, разнообразят их трудовую деятельность.