Фото: Виктор Афанасин
Низкие зарплаты, подорожание рабочего материала, невозможность составить конкуренцию зарубежному производству, банкротство предприятий - эти проблемы испытывает сегодня текстильная и легкая промышленность. Как их решить и зачем отраслевой профсоюз планируется объединить с профсоюзами работников машиностроения, автосельхозмаша и оборонпрома, обсудили участники VI съезда Российского профсоюза работников текстильной и легкой промышленности (Москва, 4 октября). По итогам была намечена программа действий на следующие пять лет, а председателем переизбрана Татьяна Соснина.
Анализируя ситуацию в отрасли за пятилетний период, председатель Российского профсоюза работников текстильной и легкой промышленности Татьяна Соснина напомнила, что доля импорта на отечественном рынке по-прежнему доминирует. Хотя сейчас действует программа импортозамещения, с 2014 года уровень заграничной продукции снизился лишь на 1,2% и по итогам 2015 года составил 70%. А такие товары, как одежда и обувь, в основном поступают из-за рубежа - их объем на российском рынке доходит до 80 - 90%.
По данным профсоюза, положение дел ухудшилось и в связи с подорожанием импортных сырьевых ресурсов. А завозится к нам около 100% хлопка, 70% шерсти, 50% кожевенного сырья, 55% волокон и нитей, с которыми работают российские производители.
Вступление России во Всемирную торговую организацию тоже удручающе отразилось на состоянии отрасли. Например, по просьбе “хлопковой четверки” африканских стран (Бенин, Буркина-Фасо, Чад, Мали) в ВТО решили с 2017 года ввести для стран, входящих в данную организацию, беспошлинный режим на поставки хлопка и продуктов его переработки из наименее развитых государств и прекратить экспортные субсидии в других странах-производителях. На основании полученных данных ЦК профсоюза ходатайствовал в правительстве о предоставлении субъектам РФ субсидий из федерального бюджета для поддержки российских предприятий. Так, благодаря финансовой поддержке удалось избежать массовых увольнений работников на карандашной фабрике имени Красина в Ивановской области, на фабрике нетканых материалов во Владимирской области и в компании “Искож” в Башкортостане.
Соснина напомнила, как ЦК профсоюза совместно с обкомом боролись за сохранение ОАО “Вологодский текстиль”. Несмотря на новое оборудование, предприятие из-за долгов около двух лет не функционировало (“Солидарность” писала об этом в № 33, 2014, №5, 2015). Чтобы привлечь внимание властей, представители профорганизаций устраивали пикеты и митинги у здания администрации области и много работали со СМИ. Кроме того, проблема поднималась на заседаниях РТК - ее решением поручили заняться рабочей группе под руководством замглавы Минпромторга Виктора Евтухова. Однако в течение последующих полутора лет ничего не изменилось.
- Перемены произошли только после того, как на конференции Общероссийского народного фронта мы обратились лично к министру Денису Мантурову, - рассказала Соснина. - Подключилось Российское инвестиционное агентство, предложившее программу реструктуризации долгов. В итоге в ноябре 2015 года производство было запущено - более ста человек снова получили работу.
Как сообщила Татьяна Ивановна, в условиях кризиса возникла угроза, что без работы останутся около 140 тысяч трудящихся отрасли, но благодаря принятым мерам занятость более 80 тысяч из них удалось сохранить.
- В первом полугодии 2016 года средняя зарплата в текстильном и швейном производстве составила 16 290 рублей, а в кожевенно-обувном - 19 613 (при средней зарплате в обрабатывающих производствах 33 434 рубля), - рассказала Соснина, уточнив, что достойный уровень оплаты труда обеспечен только на отдельных предприятиях.
Например, на Псковской швейной фабрике “Славянка” средняя зарплата достигает 22 242 рублей, на Челябинской обувной фабрике “Юничел” - 22 112 рублей, на Курской фабрике технических тканей - 25 тыс. рублей. В компании “Сударь” Владимирской области - это 23 897 рублей, а в Калужском ОАО “Ермолино” и в АО “Императорский фарфоровый завод” - около 28 тыс. рублей.
Резюмируя свое выступление, Татьяна Ивановна сказала, что преодолеть проблемы, существующие сегодня в социальной сфере, невозможно без реальной консолидации и качественной деятельности профструктур. Поэтому Российский профсоюз работников текстильной и легкой промышленности планируется объединить с профсоюзами работников оборонной промышленности, машиностроения и автосельхозмашиностроения.
- Так профсоюз сможет эффективно отвечать на вызовы, которые ставит перед нами жизнь, - пояснила профлидер. - А сроки зависят от деятельности объединенной рабочей группы. Предположительно, первый съезд в новом составе будет проведен в апреле. Сейчас наша рабочая группа присоединится к представителям трех других профсоюзов - они уже занимаются данным вопросом.
На выборах, которые состоялись по итогам съезда, председатель первички АО “Императорский фарфоровый завод” Лариса Комягина была назначена на должность заместителя председателя на общественных началах. Такой же пост вновь заняла Людмила Михайловская. А председателем профсоюза единогласно переизбрали Татьяну Соснину. Голосование проходило открыто.
Чтобы оставить комментарий войдите или зарегистрируйтесь на сайте
Чтобы оставить комментарий войдите или зарегистрируйтесь на сайте
Если вам не пришло письмо со ссылкой на активацию профиля, вы можете запросить его повторно