Top.Mail.Ru
Статьи
“Нужно по-человечески объяснить”

Депутат Госдумы - о принципах работы с избирателями

“Нужно по-человечески объяснить”

Фото: Андрей Бухарицин / "Солидарность"

О чем говорят депутаты Госдумы с избирателями во время командировок в регионы? Какие проблемы требуют решить граждане в первую очередь? Почему так много времени тратится на рассмотрение заведомо непроходных законопроектов? “Солидарность” поговорила об этом, и не только, с членом комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов, главой Краснодарского краевого объединения организаций профсоюзов Светланой Бессараб.

КАК И НА ЧТО РЕАГИРОВАТЬ?

- Светлана Викторовна, мы с вами разговариваем в период думской “региональной недели”, когда депутаты работают с избирателями на местах. Как вы планируете эту часть своей депутатской деятельности?

- Как правило, я знаю о своих планах на это время уже недели за полторы. Тем более что я веду календарь мероприятий, которые предстоит провести. И как правило, в “региональном” календаре стоит по два мероприятия в день, не считая общения со СМИ.

- А с кем вы общаетесь чаще: с отдельными гражданами или представителями организаций, трудовых коллективов?

- Вы знаете, больше физические лица обращаются. Потому что личные вопросы больше побуждают к этому. Но обращаются и организации. Вот, например, из последнего на данный момент. Обратился со своей проблемой трудовой коллектив, который не желал бы ухода работодателя из района. Но там затрагиваются вопросы природоохраны, речь идет о добыче полезных ископаемых. С одной стороны - рабочие места и социальная защищенность. А с другой - обеспечение жизнеспособности наших лесов как легких Краснодарского края. В общем, есть такие моменты, когда обращение трудового коллектива противоречит обращениям жителей районов, где действуют работодатели первых.

- Куда ни кинь - всюду клин, получается?

- Нет, здесь просто нужно найти какой-то баланс, чтобы и жители были удовлетворены состоянием экологии в районе, и трудовой коллектив не распался, и была бы возможность производить дальнейшую добычу - но работодатель при этом не рассчитывал на какое-то расширение производства. В данном случае на наше обращение очень хорошо отреагировал губернатор, подключилось и министерство природоохраны. И удалось все решить. Я не могу сказать, что каждая сторона осталась абсолютно довольна, но баланс был достигнут.

- А бывают ситуации, когда чиновник и понимает проблему, и заинтересован в ее решении, но вынужден развести руками: мол, Светлана Викторовна, проблема есть, а денег нет. Вот и что делать?

- Да, такое, к сожалению, происходит. И не то чтобы редко. Опять же, из последнего. Был отказ по ремонту автомобильной дороги муниципального значения ввиду отсутствия денег в бюджете. Да, мы понимаем, что ситуация не очень хорошая. Но в ближайшее время исправить ее не доведется. Вместо этого будет “ямочный” ремонт. Однако просто говорить, что нет ресурсов, нельзя. У людей должно быть понимание, когда конкретно решится проблема. Для этого нужно откровенное общение. Люди, как правило, понимают ситуацию - нужно только по-человечески объяснить.

- Тогда вопрос про человеческую реакцию. Конкретно - в соцсетях. У вас довольно оживленная страница во “ВКонтакте”. И там под вашими постами встречается много негативных комментариев (наряду с позитивными, но все же). В том числе - на грани грубости, но вы их не “трете”, что можно считать проявлением “интернет-мужества”. А как вы в целом относитесь к критике в Сети?

- Если честно, некоторые комментарии все же приходится удалять, когда там нецензурная брань. А бывает, к сожалению, и такое. В целом, большинство из тех, кто готов комментировать, заранее нацелены либо на решение проблемы, либо только на критику. Нужно понимать, чего конкретно хочет человек. И если он хочет просто поругаться, то что же - бывает, нужно дать ему и такую возможность. Отвечать на подобные комментарии или блокировать их я смысла не вижу. Знаете, есть высказывание: “Не критикуют того, кто ничего не делает”. А когда ты что-то делаешь, то всегда кто-то будет этим доволен, а кто-то нет, это в порядке вещей. Здесь важно достижение цели, принятие решения, которое ты долго продвигал, боролся за него, включал ресурсы всевозможные... А реакции, кстати, в итоге может не быть вообще никакой - ни критики, ни благодарности. Но ты же работаешь не для этого, а чтобы решать насущные проблемы.

ЗА ЧТО ГОЛОСОВАТЬ?

- Тогда о насущном. На заседаниях комитета Госдумы по труду вам часто доводится давать и аргументировать отрицательные заключения на кучу законопроектов, внесенных вашими коллегами. Персоналии и фракции сейчас не принципиальны. Вопрос - зачем вносятся такие законопроекты, если даже их авторам сразу ясно, что они не пройдут?

- Я бы определила такую манеру политического поведения как популизм. Это идеи, зачастую простые в изложении и понятные людям, но нереальные по бюджету или непродуманные по технике и процессу применения. Как правило, такие заведомо непроходные проекты авторы и не пытаются просчитать, изыскать необходимые для реализации задуманного средства. Вместе с тем сегодня 83 статья Бюджетного кодекса этого не допускает, каждый закон должен быть подкреплен бюджетными средствами, если связан с затратами. Чтобы не повторять 90-е годы, когда популистские законы принимались, но в бюджете средств на это было не более 20%. В результате 80% принятых законов работали только на бумаге.

- А сейчас?

- А сейчас представьте себе ситуацию из жизни: предложили коллеги выплачивать 13-ю зарплату, а работодателей, бизнес не спросили, смогут ли предприятия справиться с нагрузкой. Это вопрос коллективных переговоров, а не федерального законодателя.

- Давайте в таком случае поговорим о тех социальных законопроектах, которые имеют шансы быть принятыми. Есть ли такие сейчас на рассмотрении в Госдуме?

- Да. Критикуешь - предлагай. Поэтому скажу в первую очередь о своем законопроекте. Я не знаю, будет ли он принят. Вполне ожидаемо, что получу отрицательный отзыв правительства ввиду отсутствия средств на его исполнение. Поясню, о чем речь. Это законопроект о получении матерями, ранее работавшими по внешнему совместительству, пособия по уходу за ребенком от всех работодателей, на кого они раньше работали. Проще говоря: сейчас мама, которая работает на нескольких работах сразу, может получать это пособие только от одного из работодателей (хотя и по своему выбору). А предлагается, чтобы она получала его от каждого из них. Точнее говоря, из взносов, которые каждый из них уплачивает за такую работницу в Соцфонд. По аналогии, кстати, с пособием по беременности и родам, которое именно так и выплачивается. В прошлый раз мне дали отрицательный отзыв в связи с тем, что надо указать, откуда брать средства. Но на мой взгляд, вполне очевидно, что эти средства уже пришли от работодателей в Социальный фонд России.

- Звучит обоснованно. Может быть, есть что-нибудь еще?

- Да, есть. Хотелось бы сказать еще о законопроекте моего коллеги, профсоюзного лидера Михаила Тарасенко (члена комитета ГД по труду, секретаря Горно-металлургического профсоюза России. - П.О.) - об увеличении административных штрафов за сокрытие несчастных случаев на производстве. К сожалению, у нас такие ситуации остаются довольно распространенными. Работодатели умудряются скрывать несчастные случаи на производстве. А работники, которые идут навстречу такому работодателю, не до конца понимают, что в случае каких-либо последствий они уже не смогут через социальное страхование получить существенные материальные выплаты. Считаю, что законопроект Михаила Тарасенко в ближайшее время должен быть поддержан.

Нужны подробности о законопроекте? Интервью с законодателями? Хотите задать вопрос профсоюзному депутату? Ждем ваши предложения по адресу info@solidarnost.org с пометкой “Парламентская хроника”.

Автор материала:
Павел Осипов - “Нужно по-человечески объяснить”
Павел Осипов
E-mail: p-osipov@solidarnost.org
Читайте нас в Яндекс.Дзен, чтобы быть в курсе последних событий
Комментарии

Чтобы оставить комментарий войдите или зарегистрируйтесь на сайте

Чтобы оставить комментарий войдите или зарегистрируйтесь на сайте



Если вам не пришло письмо со ссылкой на активацию профиля, вы можете запросить его повторно



Новости СМИ


Новости СМИ2


Киномеханика