Top.Mail.Ru
Новости

Руководство и профком ГХК «Бор» подписали соглашение

Руководство и профком ГХК «Бор» подписали соглашение

Фото: fppk.org

3 августа в половине первого ночи по местному времени в администрации Приморского края было подписано двухстороннее соглашение о признании профсоюзной организации «Бор» представителем работников предприятия. Гарантом выполнения соглашения выступили первый вице-губернатор Приморского края Василий Усольцев и депутат Государственной Думы РФ Виктор Пинский. Со стороны работодателя подпись на документе поставил генеральный директор ООО «ДХК Бор» Павел Меркулов. Со стороны профсоюза – председатель первичной профсоюзной организации «Бор» Сергей Матвеев,  сообщает сайт ФППР.

Именно 3 августа профком предприятия готовился провести митинг. Но накануне работодатель обратился с предложением подписать «мирный договор». Это произошло через пару часов после встречи в Федерации профсоюзов Приморского края. Подписание документа, по мнению всех участников процесса, должно стать отправной точкой для изменения формата отношений работодателя с профсоюзом на градообразующем предприятии Дальнегорска.

Главные пункты соглашения гарантируют, что профсоюз остается на предприятии. Прописаны конкретные помещения, которые закреплены за профсоюзной организацией, так как это требует закон о профсоюзах. Работодатель обязался перечислять членские взносы на счет профсоюзной организации, чему сопротивлялся все эти четыре месяца, несмотря на личные заявления работников.

- Восемь лет занимаемся «Бором», - сказал секретарь Федерации независимых профсоюзов России, депутат Государственной Думы РФ Виктор Пинский, который 10 лет возглавлял профсоюзы Приморья, - восемь лет – одни проблемы: задержки зарплаты практически каждый месяц, люди, требуя зарплаты, приостанавливали работу, выходили на акции протеста, митинги, стучали касками. В этом году банкротство и попытка уничтожить единственную защиту работников – профсоюз. Этот беспредел надо было прекращать.

Председатель первичной профсоюзной организации «Бор» Сергей Матвеев рассказал «Солидарности» о подписанном договоре.

- Работодатель признает профсоюзную организацию, решаются вопросы с арендой помещения для работы профкома, членскими профсоюзными взносами, то есть те вопросы, которые в течение некоторого времени на предприятии были не решены. Кроме того, стороны вплотную займутся коллективным договором. Это первый шаг к тому, чтобы диалог был. Теперь остается в рамках этого соглашения начинать работать.

Матвеев особо отметил, что соглашение было достигнуто благодаря слаженной работе и поддержке со стороны Федерации профсоюзов Приморского края, краевого Росхимпрофсоюза, а также администрации Приморского края.

- Какую-то роль сыграло и то, что коллектив предпринял последнюю попытку рассказать о своих проблемах путем выхода на митинг.  В совокупности все эти меры, в том числе включение в процесс представителей власти, привели к тому, что соглашение принято, пусть компромиссное, но для начала это лучше, чем ничего. Противостояние – это плохо, мы всегда за диалог и партнерство, но именно за нормальное социальное партнерство, - подытожил руководитель профкома.

Отметим, что накануне работодатель погасил свой долг, выплатив спустя четыре месяца компенсацию за неиспользованный отпуск. Общая сумма задолженности составляла более 45 млн рублей.

Новости Партнеров
Комментарии

Чтобы оставить комментарий войдите или зарегистрируйтесь на сайте

Для добавления комментариев вам необходимо авторизоваться


Новости СМИ2


Киномеханика