В Татарстане профсоюзы обучали работодателей трудовому праву

25 октября состоялся вебинар для руководителей и специалистов учреждений, подведомственных Министерству труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан. Провели вебинар специалисты рескома Татарстанской республиканской организации Общероссийского профсоюза работников госучреждений и общественного обслуживания РФ.

В онлайн-семинаре (вебинаре) приняли участие более 400 человек из 156 учреждений органов социальной защиты, социального обслуживания и занятости населения республики. Тема обучения – «Практика соблюдения норм трудового законодательства в подведомственных учреждениях Министерства труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан, по результатам проводимых в 2017 году профсоюзных аудитов».

Технический инспектор труда профсоюза по РТ Павел Чумаков и правовой инспектор Наиля Хайдарова обратили внимание слушателей на наиболее часто встречаемые нарушения по вопросам охраны труда и ведения кадрового делопроизводства в учреждениях указанных отраслей, выявляемых в результате профсоюзных проверок (аудитов). Специалисты рескома отметили важность соблюдения и выполнения требований трудового законодательства для сторон социального партнерства.

Основная цель работы – предупреждение и недопущение нарушений норм трудового законодательства с целью сохранения здоровья (а иногда и жизни) работников. В том числе профсоюзные аудиты помогают предупредить и избежать возможных штрафных санкций от госнадзорных органов.
Профсоюзные инспекторы труда еще раз напомнили руководителям учреждений и профактивистам о том, что работники аппарата рескома готовы оказать методическую и консультационную помощь по вопросам охраны труда, кадрового делопроизводства и профсоюзной работы. А также, при поддержке руководства учреждений, выехать к ним на места с целью организации профсоюзного аудита по указанным вопросам.

В завершение вебинара специалисты рескома поблагодарили Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан за предоставленную возможность и помощь в организации мероприятия.

В последующие после вебинара дни в реском профсоюза поступило несколько десятков вопросов по темам семинара. Это говорит об актуальности подобного формата обучения и необходимости продолжать такую практику в будущем.