Глобальные корпорации анонсировали сокращение более чем 200 тыс. рабочих мест за прошедший месяц, сообщает Bloomberg. Последними об этом заявили Coca-Cola и MGM Resorts International. По оценке Goldman Sachs Group Inc., до четверти временно уволенных работников в США так и не вернутся на свои рабочие места.
Правительственные программы поддержки и стимулирования исчерпали себя, в то время как распространение Covid-19 остается угрозой, а рынок вопреки весенним ожиданиям не спешит к осени возвращаться в докризисное состояние. Массовые сокращения, по оценке Bloomberg, замедляют восстановление мировой экономики.
Крупнейшие примеры сокращений – это American Airlines, Rolls-Royce Holdings plc, Boeing, Raytheon Technologies Corp.
Наиболее крупные сокращения рабочей силы имеют место в секторе путешествий и туризма (кроме упомянутой American Airlines авиакомпания United Airlines Holdings Inc., планирует отправить в вынужденный отпуск 2850 пилотов), розничной торговли (Ultra Beauty Inc. планирует вернуть только 17 тыс. из 33 тыс. отправленных в вынужденный отпуск в апреле, Bed, Bath & Beyond inc. сократит еще 2800 рабочих мест при закрытии 200 магазинов сети, L Brands Inc., которая владеет брендом Visctoria’s Secret готовится сократить 15% персонала – около 850 рабочих мест), промышленности (Boeing увеличивает выкуп рабочей силы свыше запланированных 10%, Airbus в начале июле заявил о сокращении 15 тыс. рабочих мест и предупредил, что в случае второй волны коронавируса компании придется адаптироваться – то есть прибегнуть к новым сокращениям, Rolls-Royce Holdings plc планирует оставить только 6 из 11 активов по всему миру), развлечений (NBCUniversal сокращает порядка 10% рабочей силы, AT&T, которая владеет WarnerMedia планирует сократить от 600 до 800 сотрудников), технологий (Microsoft сокращает около 1000 работников, столько же планирует сократить Salesforce.com), финансов (банки Wirecard AG, Deutsche Bank AG, Standard Chartered Plc планируют сокращения).
Чтобы оставить комментарий войдите или зарегистрируйтесь на сайте
Чтобы оставить комментарий войдите или зарегистрируйтесь на сайте
Если вам не пришло письмо со ссылкой на активацию профиля, вы можете запросить его повторно