Центральная профсоюзная газета16+

Microsoft осталась довольна переходом на четырехдневку в Японии

92% сотрудников японского подразделения компании Microsoft сказали, что довольны прошедшим экспериментом, в рамках которого они работали четыре дня в неделю. Эффективным назвала эксперимент и сама компания, сообщает агентство Bloomberg.

В течение августа сотрудники японского подразделения могли не приходить на работу по пятницам, в результате чего продажи на одного сотрудника увеличились на 40%. Выяснилось, что сотрудники сократили время личных встреч и стали чаще пользоваться онлайн-чатами. В свою очередь, компания сэкономила на потребляемой электроэнергии (на 23%) и на бумаге (на 59% по сравнению с августом 2018 года).

Япония изо всех сил пытается сократить продолжительность рабочего времени и переработок: по этому показателю она первая в мире. Страна сталкивается с нехваткой рабочей силы и быстро стареющим населением. 

Японское подразделение компании Microsoft планирует провести еще один подобный эксперимент зимой.

В России в последние месяцы активно обсуждается возможность перехода на четырехдневную рабочую неделю. Предприниматели пока не готовы к такому изменению графика работы. Об этом заявил  заместитель министра экономического развития Петр Засельский. Федерация независимых профсоюзов России выступает за сокращение рабочей недели, но с сохранением заработной платы.

Автор материала:
Юлия Рыженкова
E-mail: ryjenkova@solidarnost.org

Новости Партнеров

Центральная профсоюзная газета «Солидарность» © 1990 - 2020 г.
Полное или частичное использование материалов с этого сайта, возможно только с письменного согласия редакции, и с обязательной ссылкой на оригинал.
Рег. свидетельство газеты: ПИ № 77-1164 от 23.11.1999г.
Подписные индексы: Каталог «Пресса России» - 50143, каталог «Почта России» - П3806.
Рег. свидетельство сайта: ЭЛ № ФС77-70260 от 10.07.2017г. Выдано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
Политика конфиденциальности