С 21 по 23 июня группа органайзеров Коми республиканской организации профсоюза работников лесных отраслей работала в город Емва, на заводе по производству древесноволокнистых плит ООО «Плитный мир».
Учитывая то, что 14 июня 2022 года истёк срок действия коллективного договора, а профсоюзная организация завода заметно потеряла в численности, Республиканский комитет принял решение выехать на предприятие и в общении с трудовым коллективом определить проблемы работников и причины снижения активности работы профсоюзной организации. В ходе общения выявлялся актив для участия в переговорах с администрацией завода по принятию нового коллективного договора.
Три дня команда «профсоюзного десанта» общалась с работниками на проходной и в цехах. В разговоре с работниками собирались предложения по активизации и повышению значимости профсоюзной организации. Обсуждали с каждым работником положение дел на предприятии, в своем цехе и на рабочем месте, какие их тревожат проблемы и заботы. Общались и на житейские, бытовые темы.
Практически 98 процентов работников охотно участвовали в диалоге, открыто высказывали своё мнение по ситуации на предприятии, условиям труда и быта, состоянии охраны труда. Это говорит о возросшем запросе коллектива на общение и недостаточной информированности о текущем положении дел. Наиболее часто звучали вопросы заработной платы. Наряду с предложением повысить размер зарплаты не менее настойчиво работники заявляли о необходимости сделать её более понятной и прозрачной. Работники искренне переживают за судьбу предприятия, и это не только ветераны. Неоднократно звучало предложение проводить регулярные встречи с генеральным директором ООО «Плитный мир» Андреем Викторовичем Семёновым.
По инициативе Рескома профсоюза 23 июня состоялась встреча с руководством ООО «Плитный мир». Председатель лесного профсоюза Коми Александр Смирнов, председатель профсоюзной организации «Сыктывкарский ЛПК» Александр Слободчиков довели предварительные результаты общения с трудовым коллективом до генерального директора Андрея Семенова, директора завода Геннадия Ксенофонтова, директора по развитию Александра Гибежа. В диалоге были обсуждены наиболее важные, с точки зрения работников, вопросы развития предприятия, оплаты труда и социальных гарантий работников. Достигнута договорённость о начале подготовки конференции трудового коллектива по принятию коллективного договора на 2022-2025 годы.
Республиканский комитет профсоюза работников лесных отраслей, после анализа итогов общения с трудовым коллективом, продолжит консультации с руководством предприятия по реализации конструктивных предложений и оперативному решению проблем.
Чтобы оставить комментарий войдите или зарегистрируйтесь на сайте
Чтобы оставить комментарий войдите или зарегистрируйтесь на сайте
Если вам не пришло письмо со ссылкой на активацию профиля, вы можете запросить его повторно