Правительство Италии, национальные профсоюзы и представители бизнеса договорились о концепции нового закона об удаленной работе, пишет Regnum со ссылкой на местные СМИ.
С начала пандемии коронавирусной инфекции в 2020 году работу на «удаленке» регулируют декреты правительства Италии.
Предполагается, что отдельные нормы нового закона будут устанавливать коллективные «дистанционные» отношения работника и работодателя. Но на каждом предприятии будет возможность внести свои дополнения в договоры о дистанционной работе с сотрудниками.
Напомним, что в России с 1 января 2021 года вступил в силу закон об удаленной работе, дополняющий и детализирующий положения главы 49.1 Трудового кодекса РФ. Новые параграфы касаются работы и отдыха на «удаленке», регламентируют типы дистанционной занятости и основания для их применения. Кроме того, в законе четко прописывается порядок взаимодействия работника и работодателя при различных форматах удаленной работы.
Подробнее о новом российском законе об удаленной работе можно прочитать в разделе «Солидарности» «Спецхран» «Удаленная работа: все, что нужно знать».
Добавьте нас в избранное на Дзене.
Добавить материал в рубрику Народные новости
Чтобы оставить комментарий войдите или зарегистрируйтесь на сайте
Чтобы оставить комментарий войдите или зарегистрируйтесь на сайте
Если вам не пришло письмо со ссылкой на активацию профиля, вы можете запросить его повторно