Симонова Ольга Викторовна

Номинация: Лидер

Название организации: ППО ГБУЗ " Городская поликлиника № 9"

Симонова Ольга Викторовна является активным профсоюзным лидером, с высоким чувством долга и ответственности. Пользуется заслуженным авторитетом среди всего коллектива поликлиники. На протяжении всего срока работы в должности председателя первичной профсоюзной организации ведет конструктивный диалог с руководителем учреждения, успешно сохраняя социальное партнерство на высочайшем уровне.

Базовым звеном социального партнёрства является коллективный договор. В ГБУЗ «Городская поликлиника № 9 города Краснодара» МЗ КК на общем собрании работников 12.04.2023 г. принят коллективный договор на 2023-2026 годы, зарегистрированный 13.04.2023 г. в ГКУ Краснодарского края «Центр занятости населения города Краснодара» под № 234-П. Регистрируются в Центре занятости населения города Краснодара все изменения, вносимые в Коллективный договор, в соответствии с внесенными изменениями в Отраслевое соглашение и Трудовой кодекс Российской Федерации.

Усилия председателя профсоюзного комитета Городской поликлиники № 9 направлены на то, чтобы Коллективный договор, в котором предусмотрены гарантии и компенсации для работников, был не только разработан и заключён, но и обеспечен контроль за его исполнением на основе взаимных интересов Сторон.

В 2024 году, в рамках социального партнёрства, Симонова О.В. успешно решала вопросы по защите социально-экономических прав и интересов работников. По её инициативе был решён вопрос о сохранении компенсационных выплат трем медицинским работникам в размере 50% от оклада, экономический эффект в пользу работников составил более 55 тыс. руб.

Ольга Викторовна постоянно повышает свои знания, изучая законодательные и нормативные документы с целью, чтобы юридически грамотно контролировать, защищать и отстаивать интересы работников.

По заданиям и рекомендациям краевого и городского комитетов Профсоюза ежеквартально проводят проверки соблюдения администрацией учреждения здравоохранения трудового законодательства, за правильным начислением и своевременной выплатой заработной платы, за выполнением обязательств коллективного договора и Отраслевого соглашения.

Так, в 2024 году по результатам профсоюзного контроля и ходатайству профкома:

- 30 работникам установлена выплата за сверхурочную работу на сумму 116 800,0 руб.;

- 5 работникам установлены выплаты за работу в выходные и нерабочие праздничные дни на сумму 19 500,0 руб.;

- 2 работникам установлены выплаты стимулирующего характера за выслугу лет на сумму 11 840,0 руб.

- 19 работникам установлены выплаты стимулирующего характера отдельным категориям работников учреждений здравоохранения (3 000 руб.) на основании постановления главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 03.02.2012 г. № 89 в сумме 57 000,0 руб.

В 2024 году, как внештатный правовой инспектор труда по г. Краснодару, Симонова О.В. приняла участие в 2-ух профсоюзных проверках со специалистами городского комитета Профсоюза (ГБУЗ «Городская больница № 2 г. Краснодара» МЗ КК и ГБУЗ «Детская городская клиническая больница г. Краснодара» МЗ КК).

Профсоюзный комитет и комиссия ПК по пенсионным вопросам оказали содействие и помощь в оформлении документов 2 медицинским работникам в назначении трудовой пенсии; 6 сотрудникам организованна внеочередная консультация со специалистами пенсионного фонда по вопросу назначения досрочной пенсии.

Профсоюзный комитет регулярно направляет ходатайства в администрацию своего городского округа о предоставлении мест в детские дошкольные учреждения для детей членов Профсоюза – сотрудников поликлиники. В 2024 году было предоставлено 3 места в детский сад.

Комиссия по охране труда, в которую входит Симонова О.В., как председатель ПК, контролирует выполнение норм и требований охраны труда, осуществляет контроль за правильностью и своевременностью предоставления работникам гарантий и компенсаций, положенных им по результатам специальной оценки условий труда.

Так, в 2024 году была проведена очередная, плановая специальная оценка условий труда (СОУТ) на 51 рабочем месте, в результате которой установлен класс (подкласс) условий труда 3,2, что позволило сохранить дополнительный отпуск в количестве 14 календарных дней, за работу во вредных и (или) опасных условиях труда для 66 членов Профсоюза.

Первичная профсоюзная организация ГБУЗ «Городская поликлиника № 9 города Краснодара» министерства здравоохранения Краснодарского края в целях более широкого оповещения членов Профсоюза о возможностях и конкретных результатах деятельности профорганов всех уровней, а также повышения авторитета Профсоюза, укрепления единства отраслевого профсоюзного движения, усиления правовой и социально-экономической защиты членов Профсоюза, разместила один основной профсоюзный информационный стенд.

Профсоюзный комитет следит за тем, чтобы ежемесячно на стендах обновлялась и пополнялась информация. На стендах размещается информация, получаемая от городского комитета и краевой организации Профсоюза.

Регулярно выписываются профсоюзные периодические издания. В 2024 году было выписано 2 экз. газеты «Человек труда» и 1 экз. газеты ФНПР «Солидарность».

Более 20 человек в год в организации регулярно пользуются займами краевого комитета. За 2024 год 21 член Профсоюза получили беспроцентные займы на общую сумму 1 405 000 рублей.

В поддержку здорового образа жизни, Ольгой Викторовной было организованно приобретение абонементов в фитнес-центр, для занятия физической культурой и массовым спортом, в котором приняли участие 10 членов профсоюза, и компенсация за приобретенные абонементы составила в сумме 60 000 руб.

Симонова О.В., помимо оказания материальной помощи членам Профсоюза и чествования юбиляров, умело организует и проводит различные мероприятия для своих членов Профсоюза:

- мероприятия, посвященные празднованию Нового года - подарки членам Профсоюза, а так же культурную программу для взрослых;

- выезды коллектива на День медработника;

- мероприятия, посвященные празднованию Единого дня Профсоюзного работника здравоохранения Кубани;

- поздравления членов Профсоюза с Днем защитника Отечества и Международным женским днем;

- поездки выходного дня для членов Профсоюза и их семей.

Симонова О.В. и члены её коллектива активно участвуют в мероприятиях, проводимых городским комитетом Профсоюза (обучающие семинары, «День матери», Единый день профсоюзного работника, соревнования по пейнтболу, профсоюзные акции на 1 Мая, День Победы, 7 Октября).

Симонова О.В. за активное участие в профсоюзном движении награждалась:

- почетной грамотой Краснодарской городской организации Профсоюза (2016 г.),

- почетной грамотой Краснодарской краевой организации Профсоюза (2017 г.), памятными юбилейными медалями (2015 г., 2020 г.);

- благодарностью Союза «Краснодарское краевое объединение организаций профсоюзов» (2021 г.);

- почетной грамотой Союза «Краснодарское краевое объединение организаций профсоюзов» (2018 г., 2022 г.);

- нагрудным знаком КСП «За активную работу в Профсоюзах Кубани» (2019 г.);

- благодарностью ЦК Профсоюза (2020 г.)

- почетной грамотой ЦК Профсоюза (2021 г.).

Симонова О.В. грамотный, опытный профсоюзный лидер, уважаемая и необходимая своему коллективу. Именно на таких профсоюзных лидерах держится авторитет Профсоюза.