Гуртовая Вера Николаевна

Номинация: Лидер

Название организации: Первичная профсоюзная организация ГБОУ Школа №763

«Профсоюзный лидер: когда дело говорит громче слов»



Её профсоюзный стаж — 51 год. Полвека в строю, но энергии — как у вчерашнего выпускника, впервые вступившего в ряды защитников трудовых прав. Вера Николаевна — учитель с 40-летним опытом, классный руководитель, а с 2017 года — председатель первички ГБОУ Школа № 763 г. Москвы. Её путь — это история о том, как упорство, честность и горячее сердце могут изменить даже самую сложную ситуацию.

Вера Николаевна — неосвобождённый председатель профсоюзной организации. Это значит, что её рабочий день начинается не в кабинете, а в школьном классе. С самого утра — французский язык, проверка тетрадей, работа с обучающимися и встречи с родителями. Только после этого, когда звонок на перемену стихает, она переключается на профсоюзные дела: защита прав коллег, наставничество, переговоры с администрацией, организация акций. «Мои ученики всегда на первом месте, — говорит Вера Николаевна, — но и профсоюз — это моя семья, которую нельзя бросить».

Такой график требует железной дисциплины. За семь лет она не пропустила ни одного урока, но и ни одно обращение работника не осталось без ответа!



Наставник для тех, кто делает первые шаги.



Для молодых педагогов, впервые переступающих порог школы, Вера Николаевна — опора и проводник. Она не просто помогает адаптироваться к новым обязанностям, но и вдохновляет на участие в профессиональных конкурсах, заряжая энергией успеха и любовью к профессии.

Под её руководством дебютанты регулярно побеждают в различных профессиональных и профсоюзных конкурсах. Но главное — она учит их отстаивать свои права: объясняет, как получить компенсацию за курсы повышения квалификации или защититься от необоснованных претензий. «Профсоюз начинается с уверенности в себе», — повторяет она.



От 50% к 96%: как возродить доверие.



Когда в 2017 году Вера Николаевна возглавила первичную профсоюзную организацию школы № 763, ей досталось непростое наследство: только половина сотрудников верила в защиту своих прав, а доверие к профсоюзу было подорвано. Но для Гуртовой В.Н. нет слова «невозможно». Она начала с малого — с диалога. Личные беседы, открытые собрания, разъяснение каждому работнику, что профсоюз — это не абстракция, а реальная поддержка. Результат? Сегодня 96% коллектива являются членами профсоюза, а школа стабильно входит в ТОП-10 лучших профорганизаций столицы.

«Главное — не бояться говорить с людьми начистоту и всегда выполнять обещания», — уверена Вера Николаевна. Её подход стал эталоном профессионализма: в течение пяти лет первичная профсоюзная организация получает звание «Эффективная профсоюзная организация Москвы» и Знак МГО Профсоюза «Территория социального партнёрства» — символ доверия между работниками и администрацией.



Лидер, который учит и вдохновляет.



Вера Николаевна не просто решает проблемы — она создаёт систему. Для новоиспечённых председателей первичек Вера Николаевна — наставник, который знает все подводные камни. Её мастер-классы по мотивации членства стали «золотым стандартом» для коллег. В 2024 году на Всероссийском онлайн-семинаре «Профсоюзный компас» она показала, как провести отчётно-выборную конференцию на «пять с плюсом»: от подготовки протоколов до обеспечения 100% явки членов Профсоюза

Её выступления на президиуме МГО Профсоюза и городских селекторах — не лекции, а живые диалоги. В декабре 2024 года Вера Николаевна и директор школы № 763 Борисов Александр Михайлович представили на Отраслевой комиссии уникальный опыт: применение рекомендаций Отраслевого Соглашения по вопросам выплаты заработной платы. Это решение уже внедряют и в других школах Москвы.



Не только права, но и доброта.



Для Гуртовой В.Н. профсоюз — это ещё и социальная ответственность. Три года подряд её команда организует гуманитарные акции: «Поддержим наших», «Своих не бросаем», «Все для Победы», а также шефствует над госпиталем ветеранов войн № 3 города Москвы.

За семь лет под руководством Веры Николаевны 115 семей педагогов получили дотацию на санаторно-курортное лечение и 2848 обращений членов Профсоюза были удовлетворены по профсоюзным программам.

50 лет в строю: традиции и новаторство

Стаж Веры Николаевны в профсоюзе — полвека. В 2023 году она получила знак ТО ПРОН-М СВАО «50 лет в Профсоюзе», но останавливаться на достигнутом не собирается. Разработанный ею корпоративный стиль, пестрящий логотипами и фирменными значками, превратил рядовую организацию в уважаемый и узнаваемый бренд.



Почему именно Вера Николаевна Гуртовая?



Северо-Восточная территориальная организация выдвигает её на премию «Профсоюзный авангард», потому что она:

1. Совмещает учительский долг с профсоюзной миссией — её рабочий день начинается у школьной доски, а заканчивается защитой прав коллег.

2. Вернула веру в профсоюз — с 50% до 96% членства за 7 лет.

3. Создала эталонную модель работы — 5 лет звания «Эффективная профсоюзная организация» и знака МГО Профсоюза «Территория социального партнёрства».

4. Учит всю страну — её методики внедряют от Москвы до Дальнего Востока.

5. Объединяет заботой — гуманитарные акции и программы отдыха стали частью профсоюзной культуры.

6. Воспитывает лидеров — её наставничество помогает молодым педагогам и председателям ППО обрести уверенность и профессионализм.

Её история — не просто успех, а доказательство того, что профсоюз может быть силой, которая меняет жизни!