Дорожная территориальная организация профсоюза железнодорожников и транспортных строителей на Московской железной дороге (Дорпрофсож) - одна из крупнейших на сети дорог России и насчитывает 136611 членов профсоюза. В ее состав входят структурные подразделения Московской железной дороги – филиала ОАО “РЖД”, а также 9 средних учебных специальных учебных заведений, 20 негосударственных учреждений здравоохранения ОАО “РЖД”, 47 негосударственных дошкольных образовательных учреждений ОАО “РЖД”, 3 завода, ряд дочерних обществ.

Комитет дорожной организации профсоюза с 2005 года возглавляет Александр Данилович РУСАК, стаж работы на железнодорожном транспорте более 40 лет.


Стабильная работа профсоюзной организации в условиях мирового финансового кризиса – это, прежде всего, доверие ее лидеру и его авторитету

Основной принцип работы лидера дорожной организации – профессионализм, отличные организаторские способности, дисциплинированность, повышенный спрос с себя и с подчиненных. Обладая стратегическим мышлением, он умело определяет перед первичными организациями задачи на перспективу. И как показывает практика, выполнение поставленных задач приводит к положительному результату. Примером тому может служить факт, что на протяжении последних лет в довольно не простое время дорожной организации удается стабильно сохранять уровень профсоюзного членства, а выход из профсоюза хотя бы одного человека расценивается как минус в работе. Принципом его работы может служить девиз: “Причина-действие-победа!”.

Одним из главных достижений 2008 года стало заключение коллективного договора Московской железной дороги Благодаря грамотной организации ведения переговоров, а также обладая умением твердо отстаивать свои позиции, Александру Русаку удалось заключить договор на 3 года. И сейчас, в период кризиса, все почувствовали правильно сделанный нашим председателем выбор и поддержку профсоюза в сохранении социального пакета, средняя стоимость которого на каждого работника составляет более 30 тысяч руб., для неработающих пенсионеров 7,5 тыс. рублей.

Принятые коллективным договором обязательства и социальные гарантии выполняются в полном объеме. Рост среднемесячной заработной платы в 2008 году составил - 29%, реальной заработной платы - 13%.

К работе правовой и технической инспекции труда нашего профсоюза председатель Дорпрофсожа предъявляет повышенные требования. В течение 2008 года более 2500 человек обратились в правовую инспекцию за консультациями и разъяснениями. Из 177 обращений решено положительно 158 (89%).

По требованию правовых инспекторов отменено 68 дисциплинарных взысканий, вынесенных с нарушением требований трудового законодательства. Работникам возвращено 21,6 млн. рублей. (в 2007 году – 12,5 млн.руб.). Вот лишь некоторые примеры:

- работникам линейных станций доплачено за сверхурочные часы работы более 7 млн. руб.

- работникам Пригородной дирекции, Тульского, Московско-Смоленского отделений дороги доплачено, согласно обязательств коллективного договора, более 400 тыс. руб.

- Работникам Люберецкой дистанции электроснабжения, локомотивного депо Апрелевка, Московско-Рижской дистанции пути, станции Бекасово сделан перерасчет среднего заработка и доплачено за отпуска, поощрений за добросовестный труд при увольнении на пенсию более 900 тыс. руб.

- работникам локомотивного депо Брянск-2, Тульской пригородной дирекции, локомотивного депо им.Ильича доплачено премиальных выплат на сумму более 1 млн. 300 тыс. руб.

По требованию технической инспекции в локомотивном депо Вязьма и Брянской дирекции пригородных перевозок по итогам аттестации рабочих мест пересмотрены и увеличены доплаты за работу с вредными условиями труда отдельным категориям работников.

Возвращена задолженность по выдаче молока работникам Московско-Рязанского и Московско-Смоленского отделений. На Тульском отделении решен вопрос обеспечения работников отделения питьевой водой, которая не отвечала санитарным нормам по химическим показателям.

По инициативе А.Русака каждый член профсоюза из средств профбюджета застрахован от несчастных случаев и травм в быту. В 2008 г. выплачено по страховым случаям более 7 млн. рублей.

Александр Данилович в совершенстве владеет всеми видами компьютерной техники. Эти знания он сумел перенести на все первичные организации: течение 5 лет они все были оснащены компьютерной техникой и подключены к внутренней локальной сети, а затем и к Интернету. Это позволило нам ускорить документооборот и соответственно, обмен информацией.

По инициативе А.Русака в рамках создаваемого информационного пространства, в Дорпрофсоже создан информационный центр, функционирует сайт с выходом не только в локальную сеть, но и в Интернет. Дорпрофсож является учредителем ежемесячной газеты “Социальная защита», которая издается тиражом 20 000 экз.

Большой акцент в работе Александр Данилович делает на работе с людьми. Работа аппаратов Дорпрофсожа и теркомов профсоюза строится на еженедельных выездах в коллективы. Активно используется практика проведения Дней Дорпрофсожа, когда выборные и штатные работники выезжают на крупные железнодорожные узлы, встречаются с членами профсоюза на рабочих местах. Такие активные формы позволяют проводить постоянный мониторинг ситуаций в структурных подразделениях дороги и в случае необходимости оперативно решать вопросы.

Каждый новый член профсоюза получает памятку и поздравительное письмо лично от председателя Дорпрофсожа.

Большая работа проводится по организации отдыха: ежегодно на детских загородных базах отдыхают более 7 тыс. детей, из них на Южном побережье 1,2 тыс. человек.

В 2008 г. 309 членов Профсоюза поощрены от Дорпрофсожа поездками в Чехию, Болгарию, Анапу, Туапсе, на Байкал.

А.Русак интересен не только как профессионал своего дела, но и как эрудированный человек: он начитан, с ним интересно общаться на различные темы, увлекается путешествиями по России, любит фотографировать, проявляет интерес к Российской истории и культуре.

С таким лидером – мы как за каменной стеной!

Государственные и отраслевые, профсоюзные награды:

Орден Трудового Красного Знамени - 1986 г.
Знак “Почетному железнодорожнику” - 1990 г.
Юбилейная медаль “100 лет Транссибирской магистрали” - 2001 г.
Юбилейный нагрудный знак “170 лет железным дорогам России” - 2007 г.
Знак “40 лет в РОСПРОФЖЕЛ” - 2008 г.
Знак “Почетный работник Московской железной дороги” - 2008 г.
Медаль “За доблестный труд” - 2007 г.

Адрес сайта Дорпрофсожа на Московской железной дороге в Интернете: www.dprof.ru