Поскольку вблизи президентские выборы, о которых - во избежание преследований - говорить ничего конкретного нельзя, поделюсь впечатлениями от наблюдений за "живой природой". Побывал на днях на записи полемики доверенных лиц кандидатов в президенты. А сразу же после этого - на записи программы Первого канала "Свобода и справедливость".

Насчет полемики доверенных лиц скажу аккуратно. Одного - а именно действующего премьер-министра - представлял председатель ФНПР Михаил Шмаков. Второго - одного из богатейших людей страны - представлял хорошо известный и достаточно популярный в Свердловской области общественный деятель Евгений Ройзман. Но интерес представлял даже не сам по себе их разговор, а - их разговор в совокупности с начавшейся сразу же после дебатов записью программы "Свобода и справедливость". Почему? Потому что во время дебатов спор был ограничен и временными рамками, и количеством участников (всего два), и... извините за выражение, известной интеллигентностью спорщиков. А вот уже после, когда к дискуссии присоединились и, собственно, сам "один из богатейших", и группа лиц из бывшей партии "Правое дело", и Ксения Собчак, и левый активист Удальцов... Тут уж с интеллигентностью, как бы это сказать, мягко завершили. Что я имею в виду? Даже не интенсивность, с которой про ходило обсуждение темы социальной справедливости в обществе. По итогам двух часов записи программы, из которых после ножниц монтажера должно было выйти только пятьдесят минут, осталось упорное ощущение: компромисса не будет. О чем речь?

Есть некоторые классические мифы, или, если угодно, утверждения, которыми руководствуется бизнес. Именно он - "креативный класс". Именно он - "создает богатства страны". Если попытаться приложить к нему дополнительный налоговый гнет, то - "пора валить из ЭТОЙ страны". Если гнет не прикладывать, то сокращать социальное расслоение надо исключительно ликвидируя "коррупционный гнет над бизнесом" (как будто именно тот же бизнес и не участвовал в создании этого гнета через поощрение коррупции госчиновников). Короче говоря, "нужно освободить бизнес".

И тут я вспомнил, что все это уже было. В том смысле, что был период в истории России, когда бизнес был одномоментно освобожден практически от всех контролирующих структур. Это были 90-е годы прошлого века. С крахом СССР в один момент были отключены все контролирующие механизмы. Государственные - были разрушены. Финансовые - работали на откате (причем практически публично). Общественные - либо разрушены, либо крайне слабы. Именно тогда возникла ситуация, когда ценнейшие в потенциале государственные активы можно было "прийти и взять" за деньги самого же государства, выданные в долг. И в этом смысле "один из богатейших" совершенно не лукавил, когда сегодня говорил: "Когда мы взяли "Норильский никель"... Ну да, именно что "взяли". В этом смысле история про необходимость нового Трудового кодекса, которую нам рассказывают уже больше года, аккурат повторяет историю про 90-е. Но на свой манер. Тогда - пришли и совершенно добровольно "взяли" актив, которому цены нет. Предварительно - отключив механизмы его нормального функционирования. Чтобы дешевле вышло. Сегодня - пришли и так же, "совершенно добровольно", заменят ограничения по 40-часовой рабочей неделе на "добровольную" работу без оплаты сверхурочных. Предварительно - занизив стоимость работы в основное время. Чтобы у работников был резон "добровольно" поработать больше.

И вот что интересно. Когда разговор идет о производительности труда, сразу же начинается речь о "тунеядцах, которых не уволишь", об отставании от Европы и США. То есть работники, по мысли бизнеса, должны поступиться своими правами. А когда речь заходит о том, что бизнес, зарабатывая гигантские деньги и недоплачивая их работнику, тратит их на личное потребление, то какие идеи высказывают собравшиеся бизнесмены и их политический "обслуживающий персонал"? Налог на роскошь? Нет. Поскольку - "мало ли что считать роскошью". Прогрессивная шкала налогообложения? Нет. Поскольку "бизнес и так больше отчисляет налогов". В чем рецепт? У бизнеса, оказывается, еще есть проблемы с уровнем общей культуры. Давайте, дескать, вместе поработаем над ее повышением. Культурку десять лет повышали - и еще десять лет повышать будем. И, конечно же, про английский газон, который-де двести лет надо подстригать, чтобы добиться нужного уровня. Правда, в России бизнес уже двадцать лет "подстригает" доходы работников, но - разве это аргумент для "культурных и образованных людей"?!

Александр ШЕРШУКОВ