Соцсетям разрешили торговать сведениями о пользователях

Как сообщает телекомпания «Эй-би-си», Федеральная торговая комиссия США признала легальной деятельность служб, которые собирают информацию о соискателях из социальных сетей и продают ее работодателям. При этом любая информация, собранная подобными службами, может стать причиной отказа соискателю в работе.

Хотя подобный подход работодателей неэтичен, он полностью в рамках американского законодательства. Точнее, такие изыскания не подпадают ни под один закон, карающий за дискриминацию в области занятости.

Например, закон обязывает работодателей уведомлять претендента о намерении отказать ему ввиду выявления порочащих сведений, затем кандидат получает возможность в течение 5 дней оспорить это решение. Но запрета на сбор данных нет.