Раздвоение увольнения
Охранника, работавшего на территории ОАО “Уралэлектромедь”, уволили одновременно по двум статьям Трудового кодекса - и по собственному желанию, и за прогул. Уволенный обратился за помощью в Свердловский обком ГМПР. И профсоюзные юристы помогли ему восстановиться на рабочем месте и получить компенсацию заработной платы за вынужденный прогул.Читать далее







