Top.Mail.Ru
Новости
10

Возраст председателей профорганизаций хотят ограничить 70 годами

Возраст председателей профорганизаций хотят ограничить 70 годами

Фото Ю.Рыженкова/"Солидарность"

23 сентября, в заключительный день семинара профсоюзных оргработников ФНПР, прозвучали предложения внести изменения в «Порядок по выдвижению председателей профобъединения». 

Так, сейчас для кандидатов в председатели, которые избираются впервые, действует норма, по которой на эту должность не может претендовать человек, достигший пенсионного возраста. Однако, в России женщины выходят на пенсию на пять лет раньше, чем мужчины – в 55 лет. Получается, что уже в 56 лет они не могут баллотироваться на пост председателя профорганизации, тогда как мужчины – могут. 

Заместитель руководителя Департамента оргработы и развития профсоюзного движения аппарата ФНПР Анатолий Петросов отметил, что такая норма выглядит дискриминационной, поэтому зампредседателя ФНПР Давид Кришталь дал поручение изменить текст так, чтобы уравнять мужчин и женщин в правах. Петросов предложил прописать в Положении четкий возраст – 60 лет. К обсуждению предлагается следующая формулировка:

«Возраст кандидата, впервые выдвигаемого на должность председателя профобъединения из состава резерва, утвержденного Исполкомом ФНПР, не должен превышать 60 лет».

Анатолий Петросов озвучил и еще одно предложение: ограничить возраст, при достижении которого действующий председатель профобъединения может претендовать на пост. Сейчас действующий председатель может баллотироваться без ограничений по возрасту, а Департамент оргработы предлагает ввести ограничение в 70 лет.  

- Практика нынешней отчетно-выборной кампании показала проблему с возрастом действующих председателей профобъединений. В результате на выборы шли председатели возрастом 75 и более лет. В Туле был избран председатель обкома, которому 82 года! – пояснил Петросов.  

Впрочем, по мнению Кришталя, это предложение, в отличие от предыдущего, вряд ли пройдет, хотя лично он не поддерживает повторное избрание на выборные должности лиц свыше 75 лет. 

Автор материала:
Юлия Рыженкова - Возраст председателей профорганизаций хотят ограничить 70 годами
Юлия Рыженкова
E-mail: ryjenkova@solidarnost.org
Добавьте нас в избранное на Дзене.
Добавить материал в рубрику Народные новости
Комментарии

Чтобы оставить комментарий войдите или зарегистрируйтесь на сайте

Александр Жданов
06:20 от 27.09.2016
Я думаю что сама суть инициативы вполне верная, только она должна дополняться обязательным условием - руководство профсоюза должно серьезно заниматься созданием кадрового резерва. Если у ушедшего по возрасту профсоюзного руководителя есть кадровый резерв, причем не обязательно это его зам., то ничего страшного не произойдет, даже наоборот, возможно появление новых идей, новых методов и т.п.
Очень плохо, когда уходит руководитель, который был супер грамотный, уважаемый и тянул лямку, но не подготовил никого себе на замену.
Crestan
19:22 от 26.09.2016
Мы просто должны выбирать на эти места тех, кто заслужил уважение и доверие, и "скидывать" тех, от кого толку нет. А возраст не должен иметь значения.
Сергей 11
06:04 от 27.09.2016
Возраст не должен иметь значения.А как быть тогда с кадровым резервом о котором вроде бы постоянно говорится??? Мы просто должны выбирать на эти места тех, кто заслужил уважение и доверие. Взять чисто гипотетически Ц.С. или обком председатель ассссс 65 лет с амбициями асом быть до 75 лет и у него зам 55 лет который заслужил уважение и доверие полон идей и желания работать и совершенствовать профсоюз. Но выбрали на новый срок старого т.е. ещё 5 лет а может и +ещё 5лет просто уважаемого да не глупого но в силу возраста работающего на старой волне который так и будет тянуть лямку. И вот 10 лет прошло акела здал но и зам у него уже потух за эти 10 лет. И кто выиграл от того что выбрали да уважаемого но все эти 10 лет всё по старинке без вливания идей и перспектив. А тот кто мог внести новое идеи и развивать профсоюз сам уже потух да и его идеи просто устарели. И вот его выбрали как заслужившего уважение и доверие.И пошёл новый круг 10 тилетия. Скажите -сказочник. В сказке ложь, а в ней намек, добрым молодцам - урок.
Родион Иванов
18:35 от 26.09.2016
Я встречал людей очень почтенного возраста, с ясным умом и сознанием, свободным от предрассудков и шаблонов. И в то же время, вокруг нас полно молодых дебилов, стремящихся в лидеры. Вообще, возраст не должен быть критерием.
Виталий1
15:52 от 26.09.2016
По уму, возрастной ценз должен быть 90-м в числе важных проблем нынешних профорговиков. Не вызывает оптимизма семинар, в результате которого озвучены а) "обком - слабое место (какое открытие!) б) возможный малопонятный и малопродуманный запрет по возрасту (прямо в духе госдумовских "инициаторов"!). Такой "выход" ничего хорошего о семинаре и его организаторах не говорит.
Сергей 11
19:12 от 24.09.2016
А я и не трогал председателей первичек они как раз многие как правильно вы вырозились на своём авторитете и держут профсоюз!!!!
Сергей 11
10:13 от 24.09.2016
Под себя опять делают.Что бы сидеть "ПРОТИРАТЬ"- пока вперёд ногами не выносили. 50 крайний срок 2 срока по 5 лет и хорош.Идите товарищи на почётную пенсию. А так в обкомах в основном или уже пионеры начала движения профсоюзов сидят по принципу длень прошёл и хорошо а месяц замечательно. И им абсолютно начихать на всё. Одна имитация кипящей работы.
Родион Иванов
19:11 от 26.09.2016
Если члены профсоюза будут активны - "протирать" не получится. А если всем всё по барабану - так и пусть сидят. С таким народом хоть ты наизнанку вывернись.
Crestan
19:05 от 26.09.2016
Обидно будет, если хорошего руководителя придётся сменить только по причине возраста или истекшего срока, и поставить ему на смену, мягко говоря, менее эффективного. Это вообще не должно играть роли. По делам надо судить.
Сирко2мед
14:25 от 24.09.2016
Не факт. Как раз, бывают "долгоиграющие" председатели, с которыми работодатель считается в силу их профсоюзных заслуг и авторитета на предприятии. Всё индивидуально.

Чтобы оставить комментарий войдите или зарегистрируйтесь на сайте



Если вам не пришло письмо со ссылкой на активацию профиля, вы можете запросить его повторно



Новости Партнеров


Новости СМИ2


Киномеханика