Самыми востребованными на рынке труда стали рабочие и специалисты по продажам

Фото: Николай Федоров, архив газеты "Солидарность"

Специалисты по продажам, рабочий персонал, специалисты по производству и сервисному обслуживанию оборудования, сотрудники в области строительства стали самыми востребованными в России в первом полугодии 2024 года. Об этом со ссылкой на исследования ПЭК и рекрутинговой платформы hh.ru сообщает РБК. Только в области продаж число вакансий превысило 1 млн единиц.

Столько же вакансий были открыты для специалистов рабочих профессий (1 млн). Дефицит специалистов по производству и сервисному обслуживанию оборудования составил 732 тыс. вакансий, в сфере строительства и недвижимости — 710 тыс.; в транспортно-логистической отрасли —706 тыс.

Больше всего в январе—июне спрос рос на домашний персонал (+55% по сравнению с прошлым годом), специалистов в сфере транспорта и логистики (+47%), рабочий персонал (+43% год к году), сотрудников гостинично-ресторанного бизнеса (+36%), специалистов по продажам (+32%).

По данным сервиса «Работа.ру», сильнее всего дефицит разнорабочих, водителей, продавцов, слесарей, грузчиков и электриков.

Между тем, еще в апреле 2024 года «Солидарность» со ссылкой на данные Банка России писала, что в I квартале обеспеченность российских компаний работниками снизилась до исторического минимума. Проблема нехватки персонала усугубилась как в целом по экономике, так и в большинстве ключевых отраслей.

Наиболее острый дефицит кадров испытывали предприятия обрабатывающих производств, выпускающие продукцию инвестиционного и потребительского назначения. Для решения проблемы дефицита кадров многие компании начали повышать зарплаты отдельным категориям работников и были готовы привлекать персонал с недостающими компетенциями, включая студентов, пенсионеров и мигрантов. В целом компании предпринимают шаги по повышению производительности труда и оптимизации производственных процессов.