Уровень оплаты труда сотрудников «скорой» Башкортостана проверит профсоюз

Фото: Елена Мелик-Шахназарова / архив "Солидарности"

Республиканская организация Башкортостана профсоюза работников здравоохранения РФ объявила кампанию «Профсоюзный контроль», сообщает сайт профорганизации. Задача – выяснить, соответствуют ли на местах уровни оплаты труда и социальных гарантий Отраслевому соглашению. Также профсоюз хочет оценить условия труда и узнать потребности работников.

В январе-феврале специалисты рескома посетят отделения «скорой помощи», чтобы изучить условия труда выездных бригад, проверить обеспечение спецодеждой, местами отдыха и приема пищи. Профработники проанализируют, как оплачивается сверхурочная работа, работа в неполных бригадах, начисляются другие выплаты.

– В ноябре 2023 года мы заключили Отраслевое соглашение, закрепив в правовом поле дополнительные гарантии работникам службы СМП – это и не менее 80% оплаты за работу в ночное время, и доплаты водителям за транспортировку больных. Важно, чтобы эти гарантии соблюдались повсеместно, а лучшие практики тиражировались на республику, — поясняет Рауль Халфин, председатель Республиканского профсоюза работников здравоохранения. – Мы запросили с мест информацию об условиях и оплате труда работников службы СМП. Следующий этап кампании – опрос самих работников службы удовлетворенностью условиями и оплатой труда и проведение круглого стола с заинтересованными сторонами для поиска эффективного решения обозначенных вопросов.

В ходе первых выездов выяснилось, что проблем много. Так, водители санитарного автотранспорта Стерлитамака пожаловались, что им не платят за переноску больных, а установленный класс вредности условий труда не дает право на дополнительный отпуск и доплаты.

– Работа предстоит большая, необходимо выработать единые подходы к оплате труда работников службы скорой помощи в целом по республике. Ситуация, когда в регионе у сотрудников службы СМП, выполняющих одни и те же обязанности, действует разный уровень доплат и гарантий, приводит к кадровой миграции и в конечном счете отражается на качестве медицинской помощи нашим жителям, — отметил Рауль Халфин.

Накануне при содействии республиканской организации Башкортостана профсоюза работников здравоохранения РФ водители скорой помощи Бирской ЦРБ, работавшие по аутсорсингу, были приняты в штат больницы.