Международная организация труда (МОТ) ждет, что в 2023 году безработных станет больше еще на 3 миллиона – впервые с 2020 года их число в мире превысит 208 миллионов. Об этом со ссылкой на доклад МОТ сообщает агентство экономической информации «ПРАЙМ». Эти показатели соответствуют мировому уровню безработицы в 5,8%, уточняет МОТ. При этом глобальный рост занятости составит 1,0% в 2023 году, или менее половины уровня 2022 года.
«Нынешний спад в мировой экономике может привести к тому, что все больше работников будут вынуждены устраиваться на работу более низкого уровня, низкооплачиваемую, нестабильную и не имеющую социальной защиты», — добавляет организация. Это снижение станет первым с 2020 года. Сильнее других от экономических последствий конфликта на Украине пострадали Европа и Центральная Азия. Безработица ожидаемо имеет гендерную и возрастную характеристику.
«В глобальном масштабе уровень занятости женщин составил 47,4% в 2022 году по сравнению с 72,3% для мужчин. Этот разрыв в 24,9 процентных пункта означает, что на каждого экономически неактивного мужчину (безработный – ред.) приходится две неактивные (экономически — ред.) женщины», — сказано в документе.
Уровень безработицы среди молодежи 15-24 лет втрое выше, чем среди взрослого населения. «Более одного из пяти молодых людей — 23,5% — не имеют работы, учебы или профессиональной подготовки», — уточняет МОТ.
Ранее «Солидарность» отмечала любопытный парадокс. С одной стороны, европейские страны одна за другой впадают в рецессию, закрываются производства, растет безработица. С другой – испытывают острый, иногда катастрофический дефицит кадров. Так в июле 2022 года компания Lufthansa была вынуждена отменить около 900 внутренних и европейских рейсов из-за нехватки персонала. Всего же за июнь — август компания отменила почти 5,8 тыс. рейсов. «Вся авиационная отрасль, особенно в Европе, страдает из-за нехватки кадров. Это касается аэропортов, агентств наземного обслуживания, управления воздушным движением, а также авиалиний», — сообщали представители компании. Все эти службы сократили персонал во время пандемии и теперь не могут найти новых квалифицированных работников.
Чтобы оставить комментарий войдите или зарегистрируйтесь на сайте
Чтобы оставить комментарий войдите или зарегистрируйтесь на сайте
Если вам не пришло письмо со ссылкой на активацию профиля, вы можете запросить его повторно