Я это уже писал, но повторить не грех, тем более что 1 сентября в виде Дня знаний бывает ежегодно. И соответственно - выступления с лекциями в День знаний перед студентами Санкт-Петербургского гуманитарного университета профсоюзов также получаются у меня ежегодно уже много лет.
Почему такие выступления интересны, приятны и правильны? (Думаю, что не только мне, поскольку многие умные люди добровольно стремятся 1 сентября на университетскую линейку.) Потому что студенты задают содержательные вопросы - и это интересно. Потому что студенты вовлечены в процесс: лектор рассказывает, но и слушатели должны воспринимать, “впитывать” - это приятно. А правильно - потому что “интересное и приятное” появляется не само по себе, а как результат воспитательного подхода обучающих к обучаемым.
Грубо говоря, если в университет приехали выступить разные интересные люди, то будьте любезны встать, когда они входят в аудиторию, не отвлекаться во время лекции, а желая задать вопрос - встать и представиться. Это не причуда и не насилие. Кроме содержания, процесс воспитания базируется на процедуре, на ритуале. Ну, как, к примеру, на автомате открыть дверь перед женщиной, пропустить ее вперед. Вот эту процедуру, ритуал воспитанного человека студентам и внедряют. Причем внедряют жестко.
На торжественном открытии Дня знаний ректор СПбГУП Александр Запесоцкий попросил вывести из рядов студентов трех парней, которые “залипли” в своих телефонах и разговорах, не обращая внимания на выступающего директора Эрмитажа Михаила Пиотровского. И правильно сделал, что попросил! При его словах даже уважаемые гости праздника, сидевшие в своеобразном большом “президиуме”, слегка напряглись. А я, грешным делом, подумал о нашей внутрипрофсоюзной среде, когда на официальном мероприятии оратора иногда заглушает шум в зале. Или внимание потенциальных слушателей больше занято перепиской в чатах.
Конечно, ни взрослых делегатов, ни серьезных руководителей нельзя выдворить из зала, как нашкодивших студентов с университетской площади. Но вот разница. У студентов есть шанс понять свои ошибки. А как перевоспитывать взрослых людей с полномочиями? В СПбГУП учат вовлеченности в процесс обучения. Хотя для этого и процесс должен соответствовать высокому уровню. Наверное, и для нас, людей постарше, такое умение нелишне. Давайте об этом хотя бы задумаемся.
С праздником всех! С Днем знаний! Причем не только знаний, но и осознаний!
Чтобы оставить комментарий войдите или зарегистрируйтесь на сайте!
Чтобы оставить комментарий войдите или зарегистрируйтесь на сайте
Если вам не пришло письмо со ссылкой на активацию профиля, вы можете запросить его повторно