Тверскому здравоохранению грозит коллапс из-за распоряжения губернатора

Фото: Николай Федоров/"Солидарность"

Тверской обком профсоюза работников здравоохранения РФ обратится к губернатору области с просьбой исправить подписанное им в мае распоряжение «Об отдельных мерах по обеспечению функционирования государственных учреждений Тверской области». В противном случае в медучреждениях области возможен кадровый коллапс, рассказал «Солидарности» председатель обкома профсоюза Вячеслав Грек. 

Распоряжение областного правительства, по сути, приравнивает всех сотрудников медицинских учреждений к госслужащим – с соответствующей проверкой при приеме на работу. 

«Определить, что прием на работу сотрудников государственных учреждений Тверской области осуществляется по предварительному письменному согласованию с исполнительным органом государственной власти Тверской области, осуществляющим функции и полномочия учредителя в отношении соответствующего государственного учреждения Тверской области (далее – исполнительный орган), а также с Главным управлением региональной безопасности Тверской области», – говорится в распоряжении. 

Это значит, что врач, медсестра и даже сантехник при устройстве на работу в больницу теперь должны проходить проверку в управлении региональной безопасности Тверской области. Причем кандидат при трудоустройстве в медучреждение (как при трудоустройстве на госслужбу), теперь должен заполнять специальную анкету, и не только о себе, но и о своих родственниках.

- Есть Трудовой кодекс, в котором написано, какие документы должен человек предъявить при устройстве на работу. Больше никаких данных от него требовать не имеют права. Да, госслужащие при трудоустройстве проходят проверку органами безопасности, как и их родственники, но существует закон о госслужбе. А когда устраиваешься в больницу обычным работником, то должен предъявлять такие документы, как написано в Трудовом кодексе, – поясняет Грек. 

Почему было принято такое распоряжение – никто не знает, включая главврачей. Председатель обкома профсоюза полагает, что возможно, в правительстве области сами не до конца поняли, что получилось. 

– У нас после коронавируса многие пенсионеры уволились из здравоохранения, а сейчас мы вообще получим кадровый коллапс – теперь трудоустройство может занимать месяц! Пока запас кадров есть, но пройдет еще два-три месяца, и на работу в тверские медучреждения никто не будет приходить. Все уедут работать в Москву, Подмосковье, в частные клиники, – бьет тревогу Вячеслав Грек.  

Обком профсоюза обращался за оценкой этого распоряжения в прокуратуру, где им ответили, что данное распоряжение «не является правовым документом» и признали, что в нем есть нарушения. Однако при этом тверской Минздрав на вопрос, подлежит ли распоряжение обязательному выполнению или это информационное письмо, четко ответил, что оно подлежит выполнению в обязательном порядке. 

Профсоюз работников здравоохранения РФ считает, что распоряжение правительства Тверской области не соответствует трудовому законодательству РФ и может ограничить права граждан при приеме на работу. Федерация независимых профсоюзов России (ФНПР) поддерживает данную позицию.