Профсоюзы: оплата труда на Дальнем Востоке должна быть выше

Фото: Александр Кляшторин / архив "Солидарности"

Дальний Восток испытывает острый дефицит квалифицированных кадров, несмотря на бурный рост экономики региона. По данным hh.ru, основной причиной нехватки специалистов является низкая заработная плата и неблагоприятные условия труда. Более 40% опрошенных соискателей считают повышение зарплат ключевым фактором в борьбе с безработицей. Ситуация усугубляется тем, что свыше 65% работодателей Дальнего Востока подтверждают наличие кадрового голода на своих предприятиях. Этот дефицит создает серьезные препятствия для развития региона, где активно создаются и восстанавливаются производства.

- Дефицит рабочих рук на Дальнем Востоке ощущается острее, чем раньше. У этого есть несколько причин. Здесь не самые благоприятные в социальном плане условия для жизни. Здесь дороже питание и логистика. При таких обстоятельствах основным мотивирующим фактором для работников остается оплата труда и она должна быть значительно выше, чем в целом по стране,  - отметил секретарь ФНПР - представитель ФНПР в Дальневосточном федеральном округе Максим Саенко в телеграм-канале ФНПР.

Кроме повышения уровня оплаты труда местным работодателям важно плотнее взаимодействовать с учебными заведениями региона, способными готовить для них кадры, считает профлидер.

- А со стороны государственных органов власти целесообразно еще больше усилить внимание к развитию социальной инфраструктуры, что может помочь обеспечить приток населения в регион, - отметил Максим Саенко.