Профсоюз работников госучреждений укрепляет социальное партнерство в Чувашии

В администрации Чебоксарского района Республики Чувашия состоялось очередное собрание коллектива работников, на котором главным вопросом было принятие коллективного договора на следующие три года в связи с истечением срока действующего документа. Стороны тщательно проанализировали, как профком и работодатель выполняют условия коллективного договора, а также обсудили, насколько полно реализуются обязательства, взятые на себя сторонами. Взаимодействие профкома и работодателя в решении социально-трудовых вопросов и в защите законных прав и интересов работников было оценено положительно, причем эффект назвали ощутимым и работодатель, и работники.

Стороны договорились и дальше развивать социальное партнерство. Среди целей названы: улучшение условий труда, повышение оплаты труда, охрана труда и безопасность работников. Кроме того – сохранение и укрепление здоровья, гарантированные меры поддержки муниципальных служащих и работников администрации района, обеспечение стабильной работы коллектива администрации района. Наконец – в целом выполнение поставленных задач, для чего, собственно, и разрабатывался колдоговор.

Также подведены итоги деятельности первичной профорганизации и ее выборных органов за истекший период полномочий. Председатель первичной профсоюзной организации Мария Сергеева ознакомила всех с работой профкома за 2020 год и 5 месяцев 2021 года. Подробно остановилась на формах поддержки от республиканского комитета профсоюза и профкома администрации района. После обсуждения итогов работы собрание высоко оценило деятельность председателя первички и профкома работников администрации Чебоксарского района.

В заключение состоялось подписание коллективного договора на 2021–2023 годы сторонами работодателя и работников: главой администрации Чебоксарского района Николаем Хорасевым и председателем первичной профсоюзной организации администрации района Марией Сергеевой. Предложенный вариант колдоговора не только сохранил все имеющиеся ранее условия и гарантии, но и дополнен новыми положениями в части поддержки молодежи и компенсации части расходов на санаторно-курортное лечение за счёт профкома.